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幸好AT公司的一把手安桢是女性，无缘于这次评选，其他八位当选者也并非来自通信产业，而是IT业其他软硬件厂商，否则局面将更加尖锐。
贺劲宇知道，康臣是顾及潘杰夫而不肯出席颁奖晚会的，这还真挺让人头疼的。
坚持让康臣去吧，固然可以在台上为MSG公司扳回一些印象分，却不能保证康臣的职业生涯不会受到冲击；由着康臣不去吧，万一被对手抢占了先机，造成了通信平台标准必须国产化的舆论，MSG后手再花多少力气恐怕也难以力挽狂澜。
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第N种危机 第88节
贺劲宇花了一夜的功夫，反复地权衡了公司利益和自身职业生涯的利害关系：为了公司利益，要劝康臣去，以防事态严峻；为了自己和品推部的利益，最好就不要劝康臣去，倘设他因此位置不保，换一个新上司，又未必这样体贴下属，给自己这么大的空间。
小算盘拨拉良久，也拿不准主意，贺劲宇想起自从上次疯狂枪战后，“一捧皓雪”很久都没找他单挑了，在QQ上跟她聊，都是爱理不理的。
今晚又那么纠结，不如上网再找她对垒一下，每次跟她交手后，他都能从中悟出一些职场真谛。
“一捧皓雪”仿佛是上帝为他准备的心药，打开QQ，她的头像就正好亮着。贺劲宇不禁大喜，连忙打开小窗去招惹她。
金枪不倒：你在吗？单挑一把怎样？
一捧皓雪：又想找不自在？
金枪不倒：嗯哪。
一捧皓雪：活人多难啊，高兴点行不，非得找不自在？
金枪不倒：今晚我很纠结——
一捧皓雪：才今晚！最近我一直都很纠结——
金枪不倒：你找我啊，我随时候着、时刻准备着为你排忧解难！
一捧皓雪：没有人能帮到我，根本无解，我还是自己扛吧。说说你的，也许还有解——
金枪不倒：我的？很恶俗，在鱼和熊掌之间的两难决择——
一捧皓雪：女人太多了？哪个都想带回家？
金枪不倒：真是那样就好了，通常我是被她们放在案板上比较的鱼——
金枪不倒：我的症结是关于职场的，老板和公司，我保哪个？
一捧皓雪：你这选题有点大，不过不难解。
金枪不倒：给点提示呗。
一捧皓雪：谁是公司？你见过么？
金枪不倒：那还真——没见过
一捧皓雪：公司会怎么看，你是从哪里知道的？
金枪不倒：从老板的嘴里。
一捧皓雪：所以——
金枪不倒：所以——，我明白了！I服了You！
一捧皓雪：就这点小事，你也至于纠结，切！
根据“一捧皓雪”的理论，贺劲宇终于决定，对他而言，让康臣坐稳位置比保公司的利益更要紧。
“这样吧，我们还是尊重Ken的意见，不要勉强他去了。”贺劲宇第二天对德立克说出了自己的决定：“奖项我去代他领，发言的时候弱化他个人的魅力，强调公司开明的企业文化造就了他今天的殊荣，再重点介绍一下杰夫对他的栽培和支持，把他的当选归结成强将手下无弱兵。”
公司企业文化是应付公众和媒体的金牌万金油，无论是伤口还是借口，凡是有破绽的地方，抹上就灵。
德立克对贺劲宇佩服得五体投地，这么一来，康臣的当选还能成就潘杰夫的企业管理艺术，间接把他拔得更高了。这种说法经媒体渲染出来，潘杰夫非但不会为难康臣，说不定会更器重他。只要康臣没事，他就可以解脱了，老板就是老板，高工资不是白拿的！
第N种危机 第89节
《众信传媒》的“十大新锐先生”颁奖典礼声势浩大。
为了巩固行业媒体老大的地位，《众信传媒》把杂志社年会的预算和颁奖典礼拉到的赞助合并，还联手电视台的王牌财经栏目，首次大手笔地包下了香格里拉大宴会厅，准备办一场奥斯卡颁奖礼一样眩目的典礼。
《众信传媒》和电视台的美女记者们争相打扮了起来，嘉宾们无论是颁奖的，还是受奖的，都被要求郑重其事地晚礼服登场，届时，香格里拉的大宴会厅里，将是满场珠翠环绕、香氛四溢，尽显主流社会的嚣张。
晚礼服和扮高雅都难不倒贺劲宇，身为跨国企业的职业经理人，他每年都会有无数次这样打扮的需要，有时在国内，有时在海外，甚至可以说，主办或者出席各类场面活动，就是市场部的日常工作。
唯一的难点，就是舞台演示，他需要一个懂技术的女性配合者。
跟以往的任何一次媒体年度颁奖大会一样，“十大新锐先生”颁奖典礼虽然冠了一个新颖的名称，仍继续着获奖嘉宾致词＋30分钟演讲的老套路，获奖嘉宾致词必须是简短的，30分钟演讲也必须是厂商花钱购买的，花钱以后就可以趁机在演讲里进行公司和产品宣传。
媒体像往常一样调出自己的行业读者数据库，用电话、礼品和晚宴把人家煽乎到现场来，给花了钱的厂商演讲凑人气。
贺劲宇想，既然康臣是十大榜首，应该是第一个演讲，只要自己在演讲时段先声夺人，后面罗慕桐再怎么大谈“国产化”，也不能形成一面倒的舆论了。
说干就干，他立刻找到“托卡”的产品经理索要相关的演示稿，并要求德立克根据产品性能及应用，编排出一个吸引人眼球的舞台剧穿插在演讲过程中。
本子编好了，也很出彩，情节非常简单：一个时装设计师在北京的工作室里，通过托卡通信平台，用视频跟远在浙江的服装厂讨论一款服装版型设计上的调整，主题表达出MSG的技术不再高高在上，正在走出神秘的光环，贴近大众的生活，托卡虽然是一项纯商用技术，也有不少适于广泛推广的大众用途，也算是为即将发布的消费类转型产品“马约卡”的上市打下一个伏笔。
贺劲宇看了本子十分满意，就是不知道上哪里找个女搭档来演时装设计师，根据剧本，此人首先得是女的，其次身材要妙曼，最关键还得懂技术，能在台上用MSG的设备做演示。
MSG的相关部门里，似乎没这么个人，产品经理，一水儿男人；售前、售后技术工程师，到是有女的，身材都不够妙曼，胜任不了这个角色；外面找个模特来吧，身材和演技都有了，不会鼓捣舞台上的设备，这个德立克，写这么个不可操作的角色出来，他想干吗？
德立克却不以为然地说：“我写这个角色是有原型的，咱公司现成就有一位，符合所有的条件，就是IT的路雪伦呀！”
贺劲宇瞬间茅塞顿开，怎么就没想到她呢！
她在公司尾牙宴上的出色表现的确让人印象深刻，只不过IT是职能部门，只负责公司内部网络的运营，并没有支持市场推广的职责，虽然因为IT部门和网通的长期合作关系，在马约卡发布会上给予了市场部大力的支持，也不代表市场部可以顺理成章地回回都去“征用”人家。
“找Mandy去跟她说呀，让她私下友情出演，反正颁奖典礼是在晚上，也不占用她上班时间，只要她答应了，跟她老板打个招呼就行。”德立克看出了贺劲宇的犹豫，连忙支招。
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第N种危机 第90节
“这本子编得真好！”柴扉看了贺劲宇发过来的剧本由衷地赞叹：“用一个时装设计师和服装厂之间的视频沟通，充分体现出托卡平台在展现颜色、版式、服装细节等方面的强大功能，可以让相隔千里的双方达到及时的、面对面工作的效果。我找路雪伦说去，这个时装设计师的角色，咱们公司除了她，没有更合适的人选了。 ”
“你还可以顺便告诉她，产品架构部正招‘马约卡’的产品经理呢，要是有兴趣，她可以申请转岗，我可以帮她推荐。要是转岗成功了，以后我们找她就名正言顺了。”贺劲宇趁机加磅。
“嗬，您还得陇望蜀了。要不是她最近转性了，我都没把握说服她来支持你的演讲，干产品经理那种抛头露面的活，也得看人家愿不愿意。”柴扉说着站起身：“时间紧迫，我这就当说客去！”
“十大新锐先生”颁奖典礼之夜终于到来了！
贺劲宇穿着宝蓝色的Boss休闲礼服在贵宾签到处，一眼就看到了路雪伦曲线毕露的天蓝色露背晚装，虽然事先在办公室里一起彩排过两次舞台演示，今晚的着装却没有提前约过，现在，两个人从礼服的风格到色系，居然能配得像天作之合，彼此不由会心地一笑。
在MSG，路雪伦素有“大青衣”的称号，如此相似的高挑颀长身材和唯美端庄的气质，让贺劲宇仿佛看到了妻子翎子的美丽倩影。
不过两人还是有很大的差异的，如果说翎子美得古典，路雪伦就美得西式；翎子优雅，路雪伦就*；翎子有艺术气质，路雪伦就有神秘感；翎子是隽永的西施，路雪伦就是倾城的海伦。贺劲宇觉得自己在跨国公司呆得时间长了，更懂得欣赏倾城的海伦。
他抬了抬手臂，路雪伦莞尔一笑，就娴熟地伸手搭了上来，俩人珠联璧合地走进了晚宴大厅，坐到了放有“康臣”台卡的桌前。
为了高调出席这个颁奖晚宴，项薇把整个白天都浸泡在了美容院里，从SPA、头发的焗染造型到美甲，几乎美容院所有的项目她一个也没放过，她一定要让路雪伦在杂志上看到一个最美艳最幸福的自己。
然而她的精神寄托被再次粉粹了。
从路雪伦出现在宴会厅的那一刻起，罗慕桐的神情就起了明显的变化，虽然他的目光不至于失控，但他的思绪已经明显不在自己的桌子上了。
贺劲宇代表康臣发表了获奖感言，重点介绍了公司开明的企业文化，肯定了潘杰夫的管理艺术和知人善用，并强调是公司不断进取的技术创新理念造就了康臣的声誉。
之后，他和路雪伦做了珠联璧合的舞台演示，向大家证明了MSG公司以用户为本的人性化技术设计。路雪伦的登场无疑艳惊四座，她举手投足间的时尚韵味十足，不知情的观众都以为MSG公司真的请了一位职业设计师，再看到她操作那些看似高深的通信设备竟然那么娴熟轻巧，不由掌声四起，纷纷感叹MSG的技术真的开始贴近大众了。
什么叫差异性竞争？让事实告诉你，MSG技术