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委积极探索新时代青年教育工作的典型推荐到部里。然后见到设备安装现场几乎成为年轻人驰骋的战场，新一代技术工人如雨后春笋般蓬勃发展，他抓紧机会，请来市、省、部各大党报记者，简单布置，热烈操纵了一场青年突击队员火线入党仪式。这场仪式，有背景，有寓意，更有深刻的教育意义，尤其是照片上有些青年突击队员有些激动流出的眼泪，和记者忠实记录的青年人累哑的嗓门，都让坐在高位的部委领导看到金州人的风采，更看到金州党委的号召力、行动力、凝聚力。水书记一波一波地宣传着金州，当然他不能全部宣传自己，他还得以伯乐姿态，将他破格发掘的宋运辉推荐出去，以他带动宋运辉，再以宋运辉辉映他，这样宣传的效果更自然更可信。这后面，有水书记的老搭档老战友程厂长的大力推波助澜。上面有人，与上面没人，对宋运辉来说，结果大不一样，虽然过去水书记也是支持他。
但是，令宋运辉感到奇怪的是，虞山卿又出现在他面前，火线入党仪式中，跟着水书记跑前跑后，好像干得挺欢，挺受重用。晚上，向前来送饭的程母一打听，才知虞山卿已经与刘启明拗断，不再来往，索性也找关系调出刘总工控制的技术部门，转到厂办，受水书记直接领导。程母还说，虞山卿这一举动，倒是赢得大家一致喝彩，都说做男人总得有点志气才行。而且水书记与刘总工本不是一路，如今设备引进工作完成，安装工作已经不需要刘总工的技术，往后的引进设备运行工作更不需要刘总工，虞山卿有什么必要抱着刘总工的大腿受腌臜气。
宋运辉首先想到刘启明的心情，但没多想，他现在有跟刘启明差不多痴情却那么爱他的程开颜，程开颜令宋运辉多少有些心理平衡，也令他不再想起刘启明。他如今更关心虞山卿。他问程厂长：“爸，水书记用虞山卿这样的人，不怕哪天做了东郭先生？”
“这样的人顺手好用。这倒是应该给你上一课，我看你用人太没技巧，目前日新月异的安装阶段不会岀岔子，以后运行时候就麻烦了。”
程母熟知丈夫性情，笑道：“你一定会说，虞山卿做女婿不好，做部下刚刚好。”
宋运辉听了先笑，早已从程开颜嘴里套岀当初她拒绝虞山卿长达半年时间的内幕，对程家父母的英明伟大早有耳闻。程厂长从底层工人做到总厂副厂长，自然做人水平比刘总工高一段位。
程厂长笑道：“你只会戳穿我。小辉，水书记对你们两个，都是加力培养的，你们两个的能力都有公论。说起来，你与虞山卿，正好是两种极端不同的性格，你脚踏实地，可有点理想主义，虞山卿是个谁都看得出来的机会主义。你现在也已经做了一段时间的管理了，你说，理想主义，与机会主义，哪种人更容易掌握？”
宋运辉愣了一下，将自己少少的管理经验总结一下，不得不无奈地道：“机会主义的人更容易掌握。”
“这就对了。机会主义的人投机，你只要稍微打压一下或者提示一下，他就会看利害关系，走回你要他走的道路。但是理想主义的人比较难对付，有时候驴脾气上来，牛拉不回。虞山卿虽然投机，但能力不错，知识又高，只要拴住他，他就能好好办事。但是对于你，水书记需要费的脑筋比较多，如果不是有个设备更新改造工程在，你能顺着这条路干得那么欢？你不知道会走到哪条路上去。可问题是你这样的人偏偏又大多是专业技术过硬的人，遇到重大事件领导们又不得不用你，可用着你，心里又头痛你。比如说刘总工，水书记用他，又不待见他。你如果沿着旧路子走下去，以后是第二个刘总工。你如果照着刘总工的法子用人，以后手下没一个打手，你也得费很大精力在调动手下人积极性上。你说有道理没道理。”
宋运辉没想到程厂长把他比作刘总工，想了好一会儿，才道：“明白了。水书记曾经跟我说，一个人有一百二十分的能力，可有八十分的破坏力，另一个人有八十分的能力，却少有破坏力，用人时候该用哪种，我选择后者。应该是差不多的意思，用人得视能不能用而行。”
程厂长道：“水书记还跟你讲这话？看来他对你是真不错的，这也算是在指点你。他的话比较广义，我的话比较就事论事。”
程母一边儿插话道：“可是刘总上班用人理想主义，回家用人机会主义。整一个乱套。”
程厂长笑道：“那是他们家女儿不听话。不过，小辉，看问题也得一分为二，机会主义不一定到处吃香，做人有责任感有正气还是必要的，比如我离开机修分厂，我选接班人时候，考虑到以后未必分管机修分厂，所以我选的是做事很有分寸的人，不敢选投机分子，后者有奶便是娘，等我离开机修分厂，他就会捡机会投靠别人，我以后再无法插手机修分厂。你看着，对于水书记这样成精的人，虞山卿会被他大用，但不会重用。你只要改掉一些自说自话的理想主义脾气，保持务实态度，你会被重用。”
宋运辉听得好一阵子没法说话，饭也忘了吃，只怔怔瞪着程厂长，这才通晓进厂这两年半以来水书记对他与对虞山卿的态度。直到程母拍他一下才惊醒，笑道：“听君一席话，胜读十年书。谢谢爸。”
“谢什么，我不教你教谁。快点吃饭，饭都凉了。”
宋运辉应声，脑袋里却开始梳理他辖下的所有人员。他虽然现在才是个副科级，可低级高配，手下很是管了好几十号精兵强将。程厂长针对性极强的指点令他茅塞顿开，令他不得不回头检讨他以前的用人方略。对准岳父一家，他自是视若家人。他不容易真正从心里接受一个人，但程家一家让他接受得很顺利。程开颜，似乎自然而然就是他的准妻子，老天给他安排的。
但时间紧迫，不允许宋运辉将程厂长的话吃得更透。紧张的工作餐后，宋运辉得立刻赶到新设备已完工的主控室。新设备的应知应会已经全部教给从各个车间抽调来的年轻干将，那些年轻人也都已经考试通过。今晚是模拟实战演习，课堂从指挥部会议室搬到现场，所有的操作都是落到仪表上，与真正上马不同的只是仪表没有通电而已。本来这些演习应该放在白天，但白天宋运辉没有时间，正是设备打压试验最关键时期，他必须在场随时快速解决问题，而且他私心也想亲自参与设备方面的所有问题，他要做新设备真正唯一的权威。好在，程厂长现在与他是一家，有程厂长支持着他的小私心。
因为水书记早就策划了盛大的开工典礼，相关领导得莅临总控室按下最关键的一只按钮，总厂特别购买了摄像设备准备记录这金州历史性的一刻。所以，尤其是开机演练，必须一试再试。程厂长也是非常挂心这事，你可以在安装过程中小错不断，可在部委领导在场情况下，却是丝毫差错都不能有。宋运辉与程厂长两人吃完饭一起出现在总控室。德国人也带着翻译到场。
程厂长权当一次部委领导，站总控台上说开机，按下第一个按钮，然后其他操作人员按照背熟的步骤操作，因为是演练，他们每揿一只按钮，嘴里高声汇报一声，每出去操作一道程序，回来在门口大声汇报一声，犹如演兵场上，战士们杀声震天。但毕竟是第一次演练，有人做错顺序，有人下手迟疑，有人对宋运辉抛岀来的可能出现情况反应迟钝，总之是手忙脚乱，宋运辉自己也是今天第一次真刀上阵，心中没底。于是，再练。德国工程师也一丝不苟地站在一边，一直没有坐下，他们也不断抛出可能的故障考验操作工们。总控室虽然是天寒地冻，设备余热利用的暖气片还没启动，可操作工们个个额头沁岀密密的汗珠。一直到半夜，大家才大致熟练，不致手忙脚乱。
可是，为了真正开机时候不出丝毫差错，甚至保证操作流畅美观，必须将操作工们操练得熟能生巧才能作罢。唯有夜夜练习，无一日放松。宋运辉让在总控室挂出一行标语，“以半军事化的管理，运作最先进的设备。”大家自己开玩笑的话是，“操，不信拿不下洋鬼子的玩意儿。”可几乎没多少时间开玩笑，说是半军事化管理，其实比全军事化还狠。
宋运辉虽然有程家后勤供应充足，营养不愁，可他这个累不死的天天睡眠不足，一天只能睡不足六个小时，人又黑又瘦，嘴唇烧起两只燎泡，左右一边一只，此起彼伏。要好的人都打趣他，说他这是找女朋友亲嘴的下场。宋运辉觉得奇怪的是，他并不觉得累。旁人也看不出他累，都只看到宋运辉眼睛贼亮，到处出现。
开工典礼定在十二月二十六日，请来好多领导同志。整个总厂办公楼前锣鼓喧天，彩旗飘扬，不过这是化工厂所在，没法鞭炮齐鸣。仪式过后，领导们戴着红色安全帽缓缓步入新设备的塔罐丛林，由同样戴红色安全帽的程副厂长现场说明设备的先进性。然后，领导们来到总控室，受到头戴白色安全帽的操作工们的鼓掌欢迎。几位领导一番讲话之后，最大领导站到总控台前，按下披红挂彩的总控台上最大的按钮。
与平常演练一样，操作工们每操作一个步骤，高声汇报一声，宋运辉翻译给德国工程师，他们几个逡巡于各类仪表前，时刻关注打印纸上表现出来的各种数值，随时反馈岀操作指令。实战毕竟与演习大不相同，什么情况都会出其不意地发生，现场真跟打仗一样。好在，机组顺利开启，有惊无险。而那惊，也只是宋运辉等熟悉机组人员自己才知，总算没有任何警报装置启动。
当所有仪表画出来的曲线都停留在一个位置相对不动时，宋运辉转身向领导们汇报，开机顺利成功。总控室又是掌声一片。有人，去现场取来新岀产品的样本，有人，在快速化验之后向领导们汇报先进的数据，而领导们已经与水书记等握手，鼓励祝贺都有。部里来的领导竟然知道宋