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行债务。”
“在这之前，先暂缓一段时间，然后再慢慢地暗购股票，不要被发现了！”
“明白！”
王奇认真地点点头应道。
“对了，刘天赐已经去整顿银行了，你要和他做好对接，确保资源共享，怡和保险也是，我会让人和你对接，将怡和保险的沉淀资金利用起来。”
“过段时间，我会把几家公司整合起来，你要做好准备！”
夏禹沉吟片刻，对王奇叮嘱道。
王奇重重地点头，高声应道：“老板放心，我一定不会让您失望的！”
“嗯！去忙吧！”
“好的！”
王奇说完，朝着夏禹微微鞠躬，然后缓缓退出办公室。
“铃铃铃……”
在王奇离开没多久，夏禹的电话响了，他看见是一个陌生号码，想了几秒，拿起了话筒。
“喂……人都到了？都在香江？好的，二十分钟左右我就过来。”
挂完电话，夏禹站起身来朝着外面走去。
刚才是光辉国际公司打电话过来，说人才已经物色好了，请他过去看看。
这是夏禹几天前就拜托光辉国际的总经理罗伯特·乔伊斯的业务，帮他物色一些顶级的保险业职业经理人和高级人才。
在收购完怡和保险顾问集团后，夏禹便去接管，第一时间拿到了公司的人事档案和名单，同时暗中观察。
观察了解过后，他果断地划掉了一些高层的名字，有仇华的，有跟凯瑟克家族渊源很深的，也有滥竽充数的。
保险公司想要按照他的想法来运转，这些人必须清理掉！
不过他并没有马上动手，而是先找到了光辉国际，让光辉国际给他物色人才，只要人才就位，他就可以带着人过去，当场替换掉，这样能把动荡损失降到最小。
这一次面试，因为人员有些多，且考虑到让这些人来他这里面试很扎眼，消息会提前泄露出去，可能造成不必要的损失。
所以夏禹就决定在光辉国际现场面试，选聘之后，当天给佣金。
对于顶级大客户夏禹的要求，罗伯特·乔伊斯自然毫不犹豫地答应了。
经过多天的筛选和联系，现在这些人都到了香江，时机已到！
“去光辉国际！”
怀着一丝期待，夏禹上了车，对司机吩咐道。
“好的，老板！”
司机恭敬地说完，启动车子，一脚踩下油门，朝着目的地驶去。
第425章 荷兰之狼（求推荐票月票）（）
“夏先生，欢迎您的到来！”
当夏禹来到光辉国际公司门口时，发现总经理罗伯特·乔伊斯正在门口等候，一见到他，立马热情地迎了过来。
“罗伯特先生，你好！”
夏禹和他握了握手，笑着说道。
“夏先生，里面请！”
“请！”
很快，罗伯特·乔伊斯便把夏禹带上了楼，在路过一间大办公室时，夏禹看到里面许多人正正襟危坐。
看到夏禹看见了，罗伯特·乔伊斯介绍道：“夏先生，那些就是您选定的面试人员，都已经到了！”
“哦！”
夏禹微微颔首轻声说道。
“夏先生，您看这间作为面试房间可以吗？”
罗伯特·乔伊斯走到一间办公室门口停下，打开了门，指着里面向夏禹问道。
“可以！”
夏禹扫了一眼说道，然后迈起脚步走了进去。
“夏先生，这是所有人员的名单，您要面试哪位，就告诉我们！”
接过罗伯特·乔伊斯给的名单和简历，夏禹来到主座坐下，朝着他点点头：“那就麻烦你了，现在可以开始了，先通知这位丁志浩吧！”
“好的，请稍等！”
就在罗伯特·乔伊斯去等候室通知人时，夏禹则再一次浏览丁志浩的简历。
其实这些简历都是夏禹挑出来的，夏禹有已经看过了几遍。
不过简历都在公司里放着没带回来，罗伯特·乔伊斯提供的是另外一份。
“笃笃！”
“请进！”
……
面试开始，夏禹一个人作为面试官，问的问题很杂，都是根据个人的简历来询问的，首先就是提问一些专业问题，验基本功。
如果回答地让夏禹满意，他就会根据情况适当提升下一题的面试难度。
如果面试地不满意，夏禹会直接拒绝，其他的，基本都是待定。
虽然他要招聘的人员比较多，但是面试比例基本是按照一比三的比例，所以他肯定要优中选优。
大概是面试了近十位了，夏禹看向第十一张简历，顿时提起了精神。
杰森·格雷格，一位夏禹重点考察的对象，他想看看是不是前世所知道的那位。
很快，一个满头金色卷发，鹰钩鼻，身高一米八的中年男子走了进来。
看到他沉稳又不失自信的气质，夏禹暗暗点头。
“请坐！”
“谢谢！”
“杰森·格雷格？”
“是的！”
“你的简历我看了，比较精简，先自我介绍一下，重点介绍简历中没写的，甚至你的生活和爱好都可以！”
夏禹放下简历，双手十指交叉，嘴角含笑，对他说道。
杰森·格雷格一愣，随即恢复自信的表情，开始了自我介绍。
“我叫杰森·格雷格……”
听着杰森·格雷格的自我介绍，夏禹时不时点头，结合他所写的简历，心中越发肯定，这位杰森·格雷格就是前世所知的那位。
有着“荷兰之狼”之称的金融大佬。
不仅年轻时的模样很像他老年时，就像他现在从他的自我介绍中，夏禹已经分析到了他的性格，和前世那位欧洲金融大佬很像。
夏禹不知不觉又低下了头，重新浏览了一遍他的简历。
杰森·格雷格，37岁，荷兰阿姆斯特丹人，大学留学英国，就读于英国帝国理工学院商学院金融专业，硕博连读，取得博士学位。
毕业后，先是进入英国最大的保险公司——英国抱诚集团工作。
五年后，跳槽到美国大都会人寿保险公司英国分公司担任业务经理一职。
后因与理念与新降分公司总裁不合，毅然辞职，回到了老家阿姆斯特丹休养，然后便被光辉国际找上门来，得知怡和保险顾问集团招聘总经理，便前来应聘。
尽管杰森·格雷格才37岁，但是除了是博士学历外，还有十年的工作经历，且已经担任过一家保险公司的高层，不管是知识，还是能力经验，都足够担任怡和保险公司的总经理一职。
当然，让夏禹中意他的并不止这些，而是他的潜力和未来。
在夏禹的记忆中，有一些关于杰森·格雷格的记忆。
杰森·格雷格为何会被称为“荷兰之狼”，那因为他他在荷兰保险及金融行业创下的赫赫威名赋予的。
如今因为夏禹的出现，杰森·格雷格被光辉国际拉到香江来应聘。
但是按照原始的轨迹，在家赋闲一段时间后，他会进入荷兰国民人寿保险公司工作，之后一步步升迁，直至担任荷兰国民人寿保险公司的总裁，在他的带领下，公司业务增长迅猛。
之后重点来了！
在1991年，在他的牵线游走下，为了应对波云诡谲的国际金融市场，提高抗风险能力和竞争能力，荷兰国民人寿保险公司，与当时荷兰银行业排名第三的荷兰邮政银行集团合并，新公司名为荷兰国际集团。
合并之后，杰森·格雷格担任荷兰国际集团的执行副总裁，不仅继续管理保险业务，同时也分管保险以外的一部分业务。
之后他再次升职，终于成了荷兰国际集团的执行总裁。
手握大权，少了掣肘，杰森·格雷格终于释放出了所有能力，奉行狼性文化的他，加强公司管理，把公司打造地极具攻击性。
不管是保险行业，还是保险再投资，或者是银行业，都疯狂扩张，积极拼杀，业务量水涨船高。
后面更是在2000年，借助背后财团的人脉，以1英镑的象征性价格，收购了英国有着233年历史的巴林银行。
而到了后来，荷兰国际集团在世界五百强排名越来越前，一直到了171位，集团总资产高达一万亿美元，位列荷兰第一，全球银行业第26位！
夏禹通过记忆，还知道一些更隐晦的信息，荷兰国际集团是欧洲一些二流家族组合形成的组合财团的核心。
杰森·格雷格一介平民出身的人，能够执掌一个财团的金融核心近二十年，能力如何，可想而知！
只可惜，杰森·格雷格在2016年就退休了，不然的话，在夏禹重生前，他绝对会被邀请参加达沃斯经济论坛，说不定……
前世如何，已经不重要了，重要的是这位“荷兰之狼”崛起前，竟然机缘巧合来夏禹这里应聘。
这么一位潜力深厚的人才，夏禹怎么可能会放他走呢？
再一个，杰森·格雷格奉行狼性文化，这一点很符夏禹的胃口。
夏禹在香江的所作所为，不就像一匹贪婪的狼呢？
要是杰森·格雷格替夏禹执掌怡和保险顾问集团，那么夏禹完全可以高枕无忧。
未来有能力执掌一家财团金融核心二十年的人物，会搞不好一家保险公司？
“既然到了我面前，要是让你溜了，我还不如拿块豆腐撞死！”
第426章 三座大山（第一更）（）
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时间如白驹过隙，一天的时间转眼就过去了，夏禹负责的面试也全部结束。
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一番面试下来，最后录用了7个人，其中有杰森·格雷格，职位是总经理。
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除此之外，另外6人都是高层的职位，至于后续的中低层人员的招聘和更换，就不需要夏禹来操心了，会由公司的人事部门负责。
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第二天，所有�