按键盘上方向键 ← 或 → 可快速上下翻页，按键盘上的 Enter 键可回到本书目录页，按键盘上方向键 ↑ 可回到本页顶部！
————未阅读完？加入书签已便下次继续阅读！
，这一直都是我最向往的生活，没想到有生之年真的遇到啦！”
吴迪阿姨感慨的说，说到最后，她甚至于有点激动，看得出来她的真情流露。
“阿姨您说哪里话，这就是一种缘分，我们注定就有这样的缘分！我们也特别喜欢和您在一起。”
我看到吴迪阿姨有些激动，所以赶紧说。爸爸妈妈也附和着我的话。
“一家人？对！我们就像一家人。我们能拥有你这样的家人，我感到万分的荣幸！”
Stevin也拍了拍我的肩膀，他高大的身躯下，红红的一张脸，显得慈祥极了。
“一家人好，来！我们就为了这一家人干一杯！”
爸爸今天很高兴，他平实很少会说这样的话，没想到今天说得特别自然。
“对啊！那我们就为了这一家人干杯！”
我赶紧附和着爸爸的话，当儿子的支持老爸理所应当。
我们共同碰杯，我想着吴迪阿姨刚才说的话，她说这就像是她最向往的生活，这何尝不是我最向往的生活？
“哎！我和Stevin一直梦想着有一天过这样的生活，和自己的孩子们在一起是我们一辈子的梦想，可惜我们一辈子都没有那样的机会，我真羡慕你们！”
吴迪阿姨拉着妈妈的手，她的情绪还没有平复，还沉寂在遗憾和羡慕昂当中。
“咳！您不用这么说的，以后林晓就是你们的家人，您放心，林晓很孝顺的。”
妈妈安慰着吴迪阿姨，然后转头对我说：“晓！你以后一定把他们当自己的亲人，如果我和你爸爸不再的时候，你要把他们当父母一样孝敬！听到没？”
“嗯！妈你放心吧！我一直都把吴迪阿姨当亲人的。”
我赶紧回答母亲的话，而吴迪阿姨这个时候的眼泪则止不住的流了下来。
本来很开心的聚餐，忽然之间变得有些严肃了。其实也不是严肃，而是被真情流露充斥啦！
我的父母本来就是本本分分的普通老百姓，他们对任何人都没有芥蒂，就像普通百姓家的邻里生活一样，何况我们家还曾经住在单位的大院，那个时候我虽然小，但是单位大院里的街坊邻居就像这样。
我记得那种单位的大院是这样，每个大院里都有好几户人家，每一家又都是有好几口人，比如说我家就是一家四口。那个时候，大院里每一家、每一户，包括每一个人，所有的人虽然姓氏不同，可就像是一家人。尤其到了逢年过节，更是所有的人聚在一起其乐融融。
虽然现在我们和Stevin夫妇一家只是邻居，可爸爸妈妈却完全把这种情形当成了单位大院的日子，他们打心眼里把Stevin夫妇看成一家人。
也许Stevin并没有经历过这样的生活，所以他们对我父母的的热情非常感动，当听到让我以后像孝敬父母一样孝敬他们的时候，二人更为感动，这样的感觉在国外是体会不到的。所以，那天的Stevin夫妇格外显得激动。
到了最后，当母亲说要和父亲回老家的时候，吴迪阿姨的神色才显得极其黯然。母亲还怕吴迪阿姨会像上次小侄子回老家时一样生病，所以还千叮咛万嘱咐的让我照顾好吴迪阿姨。我当然爽快的答应，我对这对老夫妇的感情越来越深，即便妈妈不说，我也会经常关照的。
那天对于我们每个人都是难忘的一天，无论是我、是文菲菲、是Stevin、还是吴迪阿姨，都是特别难忘的一天，因为这不单单是Stevin夫妇最向往的生活，这也是我和文菲菲最向往的生活。也许，这也是社会中绝大多数人向往的生活。
第67章 不知所措（）
企业管理有时就是这样，他也经常性的使用手段，当面对某种突出贡献的时候，总会被管理者创造一个标杆，这个标杆可以向榜样一样供大家瞻仰。目的说来也简单，激励并提高所有年轻员工的目标意识、竞争意识，最大化的发掘其创造力。
我一不小心，恰恰被在整个集团中选为这样的榜样。我的专业本来就是企业管理，这种方式我怎么会不懂？说白了就是靶子，说好也好，因为可以带动全员积极性。如果说不好，那么也不好，因为你无形中被推为众矢之的。
这样的地位不是牢固，恰恰是危险。因为榜样是企业的管理手段和激励机制创造出来的，既然能够轻易创造，当然也能轻易毁灭。
我这个人我自认为比较洒脱，对凡事都无所谓，有幕后助推的一只大手，我被冠以什么样的标签都不为过。而且我恰恰以这样的成功典型，不单被提到了高位，还进入了董事会。
要说这些也本不难预料，我既然答应了文富山，这些也都是早晚的事，反正我也不介意，他们高兴就好。
年终的总结大会，各分支机构纷纷汇总年报，我们集团的所有分支机构都几乎是以零失败的投资回报率在进行呈报。这简直是一件大快人心又有些不可思议的事。有成功就有失败，可很明显，我们居然没有失败？
不知道我们是否要感谢大环境！可美国7月的次贷危机直接影响了全球的经济，而我国居然在如此的经济环境下，还迎来了10月股市的大繁荣，大盘居然一路飙升至六千多点。按理说大盘的影响几乎让投机的市民疯狂了，楼市都因为消费者资本的转向而变得冰冷。可我们开发的楼盘居然在这样的冰冷中保持增长，这也是很多同行都没预料到的。
我恰恰是因此而在整个集团中居功至伟，正是因为的决策和引领，才使融信建设集团保持不败。其实我认为这也没有什么，只不过是地块带动的刚需而已，否则我也不敢保证。甚至于包括我的城外城计划，也都是为了满足一种发展的刚需。
集团如今的发展速度是几年前的投资报告所分析不到的，这些我也是参加了会议讨论才知道。虽然企业高速发展，但作为领导的孙劲风却变得十分慎重。用他的话说，全国处于一种繁荣的发展期，这也可能和成功举办了几届的亚洲论坛乃至即将举办的奥运有直接关系。大繁荣大发展，抓住机遇固然重要，可风险评估也不能马虎。
尤其看似等待回归理性的房地产市场，更要做好供求的分析，否则就会出现假繁荣。可无论他的担忧怎样，不得不说的是年报的分支机构业绩，虽然孙海滨领导下的几大产业一片大好，但几乎全部加起来也及不上文富山领导下的建设开发。所以，不管你怎么理性，投资者的眼光看利益，各大股东合伙人，投资财团等，还是把重点的投资目标瞄准了融信建设的未来项目。
最终，股东大会的决议，除了表彰，就是对于追加投资的探讨。而我恰恰是这场战役的执行者。我忽然感到有些力不从心，不是对自己没信心，而是觉得人手不足。
我领导的团队的发展毕竟是有限的，不要以为培养一支成熟的队伍是一件容易的事，这世界最缺少的就是人才。尤其在高速发展的今天，人才可遇而不可求，可培养而难挖掘，他甚至于不是金钱来决定的。如今，我们已经在有限的基础上扛起了大大的包袱，却还要在这个重量上继续加赋，这既是机遇又是挑战。
我被刺激的心脏不停的跳动，那颗不安分的心也跟着蠢蠢欲动。虽然我无法预估波澜不惊的形势能维持几年，但是我想，利用这有限的几年，还是够我大展拳脚的。所以，我欣然接受。成功了固然提升了自我价值，失败又能失败到哪儿去？
我被文富山规划的是抓住业绩线，也就是说出成绩的那条线，而他自己也没闲着，他开始不遗余力的疏通势力线。虽然我没有时间过多的关注他的一举一动，但我还是发现他舍弃了任同恩，而是在孙氏父子与任同恩以外的股东之间大做文章。
他以投资回报为名，在几大投资集团之间往来密切，他还在各个中小股东间卖弄资本，这些平时看似不起眼的势力，却都能在不知不觉间间左右方向。文富山在他们中间逐渐渗透，试图潜移默化。
我终于明白了他的计划重点，虽然我知道，这些行动都是文富山在秘密进行。但毕竟我是其中一员，我不可能不有所关注。文富山逐渐展开的计划被我看在眼里，这也让我不得不慢慢的为孙海滨父子感觉担忧。
个人的力量毕竟是有限的，即便孙氏父子的联合再加上任同恩的加持股，三和联合看似保险。但脱离了文富山，若让他联合起其他的财团和中小股东，那么孙氏父子的地位未必就能保险，两者甚至会形成势均力敌。
我越来越担忧局势的变化，怪不得文富山拉入我这只潜力股，我越来越感觉到他计划的可怕。
面对如此的局面，我开始越来越头痛。孙海滨父子，包括任同恩，他们似乎还被蒙在鼓里，我到底该怎么办呢？
一方面是即将成为岳父大人的文富山，一方面是知遇之恩兼人生导师或可说我的偶像的孙氏父子。我的纠结到了极致，纠结到甚至于让我一次又一次的失眠。
人多是感性的事物，我林晓更是如此。原本集团的发展不是我个人决定的，企业少了谁都会照常运转。况且，即便文富山选择了非要这么做，那你也不能说他就是卑鄙下流的。说白了，这本来就是现实，站在他的角度，没有任何人会认为他就是错的。
社会上的很多事，乃至公司中的很多事，原本就没什么对错而言，只不过是立场不同罢了。而明知发展的趋势，和可能产生的结局而置之不理，这才是最让人痛苦的，而我就是那个最痛苦的人。
我在失眠的无梦的夜里，除了思考没什么可做，我甚至于已经问过自己一千遍一万遍，得出的结论都是同一个，那就是想彻底远离是非。
黑夜没有带给我可供休息的空间，而是带给我“麻”一样的纠结，
我只能在黑暗之中选择被动的思索，因为我被现实困扰�