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“怎么？郑理事对我刚才说的有什么不同意见吗？”
这位被杰斯特点到名的郑理事是三星美洲电子的一名实权的理事，在三星美洲的话语权很大，之前去拜访过杰斯特，还有些印象的杰斯特所以能够在第一时间就喊出他的名字跟职位。
这位郑理事以为他刚才不屑的神色做的很隐秘，没有人发现，但是面对着被杰斯特突然点到名字，他还是有些尴尬，好在他也是久经战阵了，在被杰斯特点到名字的一瞬间，脸上马上就露出了恭敬加上谦卑的神色，他脸上带着笑意，说道。
“没有，我没有质疑李董事的意思，只是我觉得我们之所以会销量难看，是因为其他的公司对于我们要开辟新市场的抵制，我们……”没有想到他还没有说完，一个收音机的外壳当空飞来，直接砸到了他的脸上，这位郑理事马上就捂着连蹲了下去。
在一边一脸怒色的李健熙伸着一根手指头指着这位郑理事，刚才的那个收音机的外壳就是他仍的。
李健熙脸色铁青的将自己的手指移向了会议室的门口，然后怒吼了一声：“滚出去，立刻。马上滚出去，你没有资格参与这次会议！”
听到李健熙的这句话，这位郑理事还有些不可思议的看着李健熙，似乎是觉得他先前的听觉出了什么问题，他实在是不敢相信，以他三星美洲电子三号人物的身份，竟然会在这么一场极为重要的，可以说是以后三星美洲公司如何发展的一次会议上，让自己出去。
郑理事呆滞在了当场，在李健熙怒吼过之后。他还是站在原地一动不动。
然后，李健熙马上又拿起了一个不知道从哪里拆下来的零件，再一次扔了过去，同时他的嘴里还是仍在不断地怒斥着：“这样的报告没有必要听，你现在立刻给我出去！”
无法之下，这位郑理事只好脸色灰白的退场，他知道，他在三星的生涯基本上是结束了。
而三星电子，三星航空的极为社长。这些真正的三星集团的最高层想要缓和一下现场的气愤，没有想到李健熙的怒气还没有消除，他继续怒斥着刚才的那位郑理事。
“为什么三星会有这样的理事？推卸责任一流。现在三星正在与世界各国的产品进行激烈竞争，即便大家齐心协力也不见得能够渡过难关。他却还在推卸责任，这样的人如何能担大任？”
然后原本想要劝一下李健熙的人，也只好将已经到了喉咙的话给直接演了下去。
怒斥了一通之后，李健熙可能是发泄完了自己的怒火。他想到刚才是杰斯特的讲话时间，他便一脸歉意的向着杰斯特弯腰鞠躬，嘴里很诚恳的说道：“李先生。刚才让你见笑了，我实在是没有想到，在我们三星，竟然还会有这种米虫！”
杰斯特连忙表示哪一家公司都有尸位素餐之辈，所以这并不奇怪。
之后，在李健熙的再三恳求下，他还是让杰斯特继续的说下去，而杰斯特也点点头，继续的将之前的话说下去。
其实刚才的那一幕，在杰斯特看来，这不过是李健熙的一次立威罢了，他想要要对三星美洲动大手术，不先杀鸡儆猴怎么办，而那个郑理事只是那只鸡而已。
“美国是世界上最大的市场，它的成败决定着我们三星的生死。而我们现在的状况是产品在市场上乏人问津，三星的产品都是在折扣店里低价销售，而像美国纽约的高级百货和商场却根本就不销售三星的产品。再这样下去，三星还能生存在二十一世纪吗？现在最主要的问题并不是如何经营，而是企业正处在生死攸关的关键时刻。”
杰斯特说的很诚恳，他说的这些话也是李健熙的心里话，无论是李健熙，还是杰斯特，都不想要杰斯特只能够将自己的影响力局限在韩国，他们的目标都是相同的，那就是将三星的影响力，波及到整个世界。
而马上，李健熙也很快的接过了杰斯特的话茬。
“我们的产品和先进国家的产品还有很大的差距，所以，我们必须抛弃只做二流的想法，如果不积极争取世界第一，那么将来就一定不会有活路。也许有人会觉得三星在国内市场上已是数一数二的了，但如果就此满足，自以为是最好的公司的话，这是让人无法容忍的，因为这样落后于世界的水平，说明过去十年都白经营了。今后的两三年里，将是我们一跃成为一等、一流国家和一流集团的最后机会，我之所以生气和决定背水一战的原因也在于此。”
“只有第一才能生存。”
说完，李健熙向着在场的所有人，无论是被他喊来的那些集团的高层，还是三星美洲的高层，深深的鞠了一躬，而这一番举动，更是让杰斯特坐实了他对于刚才李健熙杀鸡儆猴的举动的确认。
这其实是很简单的一个权谋之术，当需要做一件大事的时候，在知道可能要得罪很多既得利益者的时候，那么就需要恩威并施用，只用嗯，那么就会让人不知天高地厚，而只知道施威，就会让人心有畏惧而不能心悦诚服。
之前先是杀鸡儆猴的立威之后，马上就是一番慷慨激昂的话，靠着未来美好的前景来调动起在场的所有人的激情，然后，就是真正的关于他将会在三星电子，尤其是三星美洲电子如何变革的方法了。
而看着其他人在李健熙弯下腰去的瞬间，也马上脸色通红的弯下了腰，杰斯特知道，李健熙的目的是达到了。
他的作用不过只是用来引出立威对象的人罢了。
杰斯特笑了笑，他没有想到，竟然这么简单的就被李健熙摆了一道。（未完待续。。）
ps：关于李健熙的每人一千美金跟只有第一才能生存的演讲是确有其事的，不过时间是九二三年，也是李健熙去美国逛商场的时候发生的。
。。。
第三百二十二章 如何改革（）
杰斯特对于被利用了倒是无所谓，毕竟，三星在未来将会是自己最重要的布局之一，只要是能够让三星崛起，他也乐于陪着李健熙演戏。
之后，就是李健熙进行了一番长达九个小时的嘶吼，虽然杰斯特听的有些无聊，但是自己身为三星的二号股东，也不好在一号股东开这么重要的是一个，跟三星未来的发展息息相关的会议的时候中途离场，这么做也太过于不礼貌了，毕竟，自己是跟三星进行了大额的股份互换，是真正的利益共同体。
其实在杰斯特听来，李健熙的准备改革的方向跟后世他了解的很多做消费级电子产品做大的企业的想法差不多，就是以质量管制和力求变革为核心，彻底改变当时盛行以数量为核心的思想，这种思想在这个时代并不是主流，不过在将来，必然会成为这类商品的主流。
当然，想要做到这一点是非常的不容易的，如果抛开外在现象深入来看，李健熙的这些话说的一切便会明了——他的变革思想就是在发展初期即感知危机，并以打造产品质量为核心，为企业注入活力，要从技术的成功获得经营的成功。
想要做到这一点，需要的不是修修补补，而是一次真正意义上的改革。
当时改革如此大的企业并不是一件容易的事情，如何找到一个突破点就成为至关重要的问题。
在散会之后，李健熙再一次找到了杰斯特。
“杰斯特，我们再聊一聊吧。”李健熙的神色有些疲惫，声音沙哑，嘴唇看得出来有些发白，显然之前九个小时的长时间嘶吼对他的影响还是很大。
听到李健熙的话之后。杰斯特也点了点头，跟李健熙两个人在外面的一座公园随意的走动，现在已经是晚上。灯光亮了起来，一开始李健熙并没有说什么。而杰斯特也没有开口，他主要是等李健熙先把话题打开，这样他也好在他说出的问题上面说出自己的建议。
“我觉得，我们三星必须要从数量向着质量转变，而且刻不容缓，这基本上就是未来电子行业的竞争力的所在，也是我们的生死存亡的存在，杰斯特。可能你对三星内部不是很了解，我可以跟你说一下，现在的三星，有整整三万人在做生茶，六千人在做销售，但是却只有两千人不到的技术人员！这样的企业用什么去和别人竞争？所以，现在最为重要的就是从质量上找出原因，想办法解决它，必须让我们的产品达到世界一流的水平，哪怕是把整个生产线停下来。哪怕会严重影响到我们的市场销售量，都在所不惜，但是……”
说到这里。李健熙的话音停了下来，他有些不知道改怎么说下去。
“你是在担心，你的属下不理解你？”杰斯特接过了话头，而李健熙听到杰斯特的话之后也是点了点头，他的确是在担心那些眼光远没有他长远的下属们不理解他，因为如果他要这么改革，那么在未来可以预见的一段时间内，三星的业绩必然会大幅度下滑。
见到李健熙点头，杰斯特笑了笑。他也了解，李健熙现在的威信是建立在他是李秉哲的继承人上面的。也就是说，他的威信来自于李秉哲。他并没有在三星这家大型集团里面建立起自己的威信，而且他之前的那次大清洗，虽然清洗掉了很多的反对者，但也有更多人的人只是因为他的清洗让很多人暂时因为畏惧而潜伏了下来而已。
要是他不能够带领着三星走向更加成功的未来，那么这些人必然会极为不满的。
一个内部不稳定的大型集团，是极为危险的，过去已经有着无数的例子说明了这件事情了，而且，这一次三星还打算在他们并不擅长的消费级电子上面孤注一掷，这种气魄，也不得不让人觉得佩服。
“我就一个看法，我是支持你的，现在的三星，如果想要真的在消费级电子上面有所斩获的话，那么唯一的方法只有一个，那就是变。”杰斯特几乎没有经过什么思考，