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的各个岗位后，金建军就回他的班长室去了。王子彦又看了一会，觉得应该做点什么。他看见两个女工在搬抬一袋袋的原料，就走过去，叫了声师傅，说我来吧。两个女工看了看他，其中一个细高个子扎着马尾辫子的说道：“好啊，大青年，有力气。”就闪开来，让王子彦和另一个短头发的女工一起搬抬。
就这样，忙了小半天，王子彦连口水都没有喝。午间休息时，两个女工让他帮忙去餐厅买饭。大家坐在班长室里，边说笑边吃饭。知道了王子彦的姓名后，马尾辫子对短头发说道：“小王干的怎么样，配合得好不好？”短头发说道：“很能干，我俩配合得很好啊。”话一出口，一屋子的人哄笑起来，弄得王子彦莫名其妙。马尾辫子又边笑边说到，晚上可得给小王好好补补啊。大家又是一阵哄笑，王子彦看着他们的暧昧表情，感觉出一些什么了：工作和男女之事原来可以混在一起这样谈的，不觉红了脸。
下午的时候，王子彦明显地和大家混熟了，这里帮一点，那里做一点，时间倒也很快过去了。
回到宿舍，刘益明头也不抬地趴在桌子上在一张大纸上写什么东西。王子彦随口问道，在干什么？刘益明说道：画股票k线图。王子彦记得，大学时，同宿舍的一位来自深圳的同学经常怀揣发财梦在熄灯后向大家义务宣传股票知识，王子彦也阅读过这位同学床铺上的股票秘籍、炒股大全之类的书，对股票知识略知一些，只是没有买卖过。他凑了过去，看了一会，问道：“你炒股票吗？”这下子，打开了刘益明的话匣子。刘益明停下笔，又对王子彦进行了一番关于股票知识的义务普及教育。王子彦虚心地听着，不时地故意问一些问题，惹得刘益明更是兴致大增，讲起自己买卖深万科的经典股事。
这次股票知识义务普及教育，使王子彦对于股票、股权等概念有了具体的直接的印象，更是对资产、产权等产生了浓厚兴趣。为此，王子彦还去专门书店买了一本企业财务知识读本，以便能够顺畅地和刘益明一起谈论股票。不经意间，鸡蛋，物价，房子、房价，土地，膨胀，与经济有关的一些实实在在的东西，陆陆续续地进入了王子彦的日常生活中来。
就这样，忙忙碌碌中，一个月过去了。这一个月里，王子彦知道了班组里每个人的名字和基本情况，比如马尾辫子叫杨小燕，工余时间在上夜大，已经27岁了；短头发已经结婚了，丈夫是海员，等等。王子彦对每个岗位也都十分熟练了，总是能够适时地顶替各个工序上的师傅们，让他们轮流休息，同时，也经受住了班组里师傅们针对他所开的各种男男女女玩笑，偶尔也适当含蓄地展开反击，幽默的天性也给了他不少的帮助。比如有女工逗问他的恋爱史，问他和女朋友接过吻吗，他也会大着胆子假装扑上去，反击道，你来试一下就知道了。班里的几个女工就相互之间推来搡去，大笑起来。
车间月底生产统计，王子彦实习所在的一班产量竟然超过其他班组20％还多，并且创造了历史的最高纪录。这让一班长金建军十分风光，在车间主任面前大大地表扬了王子彦一番，说他勤奋、聪明、不摆架子。金建军借此还为班组里争取到了一笔厚厚的奖金。
一班组里的人都很兴奋。王子彦明白，自己是付出了一些体力，但相比另外两个班组，这个班的气氛很活跃。这就是俗话说的男女搭配、干活不累的具体体现，其实就是调动大家的情绪，让员工感觉到上班有乐趣，至少不能把上班当做负担，工作效率才能提高。
第5节 进入处室（1）
辛劳而又欢乐的日子过得总是很快。这期间，王子彦领到了他人生的第一份收入，630元，这是一个半月的工资。
领到工资以后，7个大学生又欢聚了一场。王子彦无形之中逐渐成为了大家的中心。虽然是中心，但是几个男生还是经常学李处长的样子，拍拍他的肩膀，惟妙惟肖地说：好好干，有前途啊。每当这个时候，王子彦也会随大家哈哈一笑，心中却一直在想：我是锥子吗？我能冒尖吗？
直到有一天，也就是他们实习正好两个月的时候，李处长把王子彦叫道办公室，王子彦才感觉到，自己有点锥子的感觉了。王子彦进了组织人事处办公室，发现赵副处长也在，皮肤白皙的少妇却不在。过后，王子彦才知道这叫组织个别谈话。
李处长首先问了问王子彦实习的情况和感受，王子彦想了想说道：“挺好的，班组里的人很热情，给我很多帮助，我也学习了很多书本上没有的东西。”
李处长点点头，喝了一口茶，又问道：“你在大学里当过班长？”
王子彦点点头：“是，当了四年。”
“那你愿不愿意到组织人事处里来工作？”
王子彦脑子里飞快地运转起来：组织人事处是管党员和干部的，党员是什么？优秀的先锋，干部是什么？企业的骨干。那么到组织人事处里来，能够管着先锋和骨干的人，不就是更优秀的人了吗？
快速地思索过后，王子彦便坚定地回答：“愿意。”
李处长很满意他的回答，和赵副处长相视一笑：“你也实习了两个月了，各方面都反映你表现不错。今年公司要进行机构改革，处里人手本来也不够，你明天就到这里来上班吧。赵处长会和车间打招呼的。”
王子彦听到这里，略做谦虚地说：“我什么也不懂，到那里都一样，需要学习。”
赵副处长插话道：“慢慢就熟悉了，关键是要认真、严慎。”
王子彦离开组织人事处办公室的时候，心情却是十分复杂，尽管他的决定很明确。他感觉基层的师傅们是那么的开朗，虽说大家经常拿他开些有色玩笑，但相互之间却很友好，马尾辫子还经常带水果给他吃，经常和他聊些大学里的事，眼里透露出羡慕的神色。
王子彦不是一个喜形于色的人，回到车间，依旧和往常一样，做这干那，比往常做的更多。下班时，他对班长金建军说道：“明天我就不来实习了，组织人事处调我到那里去工作。”
金建军一听，大着嗓门说道：“我早就看出你不是一般的人。被我猜中了吧？大学生，就是不一样。当官了，可别忘了我们啊。”
其他人也纷纷过来，七嘴八舌地叫嚷着，说是要喝酒庆祝。王子彦客气而坚决地拒绝了，仅仅是提前从在车间实习改为到处事上班，实在是没有什么值得庆祝的，就算是以送别的名义，可别人又会怎样看呢，还是谨慎些的好。
第二天一早，不到八点，他来到组织人事处。赵副处长已经在办公室了，正在收拾卫生。王子彦打了声招呼，也跟着忙起来，拖地，打水，洗茶杯。一会儿，李处长，还有皮肤白皙的少妇也一前一后地来了。赵副处长将少妇介绍给王子彦：“这位是苗淑红，处里的干事，这是小王，王子彦。”两个人简单地打了个招呼，就各自忙开了。
收拾完卫生后，喝了一会茶，李处长便叫上王子彦，说是一起到各个部门认识一下。公司办公室、财务处、销售处、型材车间、管道车间、技术处、质量处、供应处，一圈转下来，少不了端茶倒水的，王子彦则努力地记住了各个处室的处长的脸面和名字。
下午的时候，李处长拿出几分文件，让王子彦学习，然后又让他设计一张干部考核的表格。王子彦一边看文件，一边和他们说着话，渐渐地，各人的情况也都了解了。赵副处长，原先是供应处运输队队长，修车很有一套，喜欢收藏；对苗淑红，原先是公司团委干事，调到组织人事处后提为科级干部，儿子3岁了。
组织人事处里经常来些老干部。每当这个时候，王子彦都要积极地为他们端茶敬烟，陪着说话，也让他从中了解了很多的公司里的人和事。两位处长也讨论一些人事方面的事情和安排，王子彦本着认真、谨慎的原则，只是在他们不避讳的就听一下，但是从来不对外传说。这段经历，使得王子彦养成了严谨、踏实的作风，俗话讲就是不见鬼子不拉弦。这种作风的养成，使得王子彦在很多的事情上避免了不少的麻烦。想想看，谁又能从心底里喜欢一个八婆式的人呢？
第6节 进入处室（2）
日子就是这样一天一天地过去，李处长、赵副处长经常出去开会，都是关于国有企业机构改革的。王子彦做事痛快，日常的一些事情，很快就能做完，省下的时间里，便感觉到有些乏味。闲暇之余，就从书柜中拿出处里订阅的《新华文摘》、《求是》等杂志一本一本地翻阅，了解一些党史资料，了解一些国家大政方针及幕后背景，同时还要听着苗淑红一遍又一遍地讲述她的大学生表弟的如何自立门户赚大钱的故事。
第一次听的时候，王子彦没有在意，可是她三番五次地讲起这个表弟发大财、那个表兄赚大钱的故事，就引起了王子彦的思虑：原来是苗淑红担心王子彦阻碍她的发展，更甚者取代她的位置。这倒让王子彦感受到了一点办公室政治的意味，虽然他根本没有这样的计划，但毕竟人心隔肚皮啊，她不了解他，他也不能凭着自己的臆想去解释些什么。
安逸平淡的日子终于有了变化。海洋市作为沿海开放城市，市政府号召企业事业机关干部学习英语，以适应改革开放的要求，并专门发了文件，要求各单位高度重视，选派人员，到市里参加专项师资培训。李处长拿着文件，问他英语怎么样，王子彦已经看过文件了，就说：“大学毕业都要四级英语水平，我的英语还好，日常会话没有问题。”李处长如释重负地说，那就你去参加市里培训，然后回来讲课。
王子彦满心欢喜，感觉到这可能又是一个机会，一个转变的机会，虽然他不知道会向那里转变，但有所变化总归是好的。暗地里，却又产生了一点点的不快。因为自大学四年级时，他就以为人生这一辈子再也不用考试了，从小学开始，已�